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「值得点赞」“一站式服务”化解纠纷,优化营商环境出

发布日期:2020-06-04 03:04   来源:未知   阅读:

“工资款现场已支付完毕,请双方签字!”

5月25日,经诏安工业园区劳务所调解,园区某建设项目和三名工人就拖欠工资款一事达成了和解,在劳务所所长沈剑华的见证下,争议双方在调解协议书上签字。

据悉,三名工人均为该建设项目木工,4月23日开始上班,原先项目部和他们约定的工资结算日为5月23日,但到5月23日项目部并没有给他们结算工资,交涉未果,遂于5月25日向园区劳务所提请劳动争议调解。劳务所工作人员联系双方到劳务所办公室进行调解,让双方站在对方的角度考虑问题,再以相关法律法规为依据,晓之以理,动之以情,最终促使争议当天受理当天解决,工资款现场支付,双方心服口服,握手言和。

诏安工业园区劳务所对劳动争议调解采取“一站式服务”, 通过下企业了解劳资关系、宣传劳动用工法律法规、调解企业和工人主动投诉或反映的问题等方式,为企业和工人招工务工、纾解争议纠纷、构建和谐劳动关系服务,一有争议纠纷及时纾解,发挥调解“第一道防线”作用,基本实现将矛盾纠纷化解在园区、消除于萌芽。

沈剑华 诏安工业园区劳务所所长:当双方发生劳动争议或纠纷时,园区劳务所坚持依法处置为主、多措并举解决的处理策略。首先安抚工人情绪,协调企业项目相关负责人搭建沟通平台,协商处理,通过合法的途径解决相关诉求问题,做通企业和工人的思想工作,经过耐心调解,最终双方达成一致意见。

△经过调解,劳动争议双方在和解协议上签字。

今年来,园区劳务所共化解劳动争议纠纷8起,帮助企业务工人员讨回欠薪近5万元,其中3起当天受理、当天调解成功,保障了工人的合法权益,维护了企业的声誉,促进了园区和谐稳定,营商环境更加优越。

来源:诏安工业园区